2020/03/05 賴香伶立法委員質詢
—<部分節錄逐字>—
（自08:09:28開始）
賴香伶委員：
我想從早上到現在，包括今天行政院會也通過勞動部的這個40幾億的一個新的補貼部分。
過去大家都認為勞動部為什麼在特別預算裡面竟然是缺席的，那我在審預算的時候，在這個條例的時候，也跟部長特別提到，是不是要增列第9條之1，讓我們勞動部真的堂堂正正、光明正大地進到特別預算的這個角色裡面，所以我想最近在質疑的部分，也許部長心裡面也覺得委屈，勞動部確實有自己的就業安定基金對吧？
勞動部許銘春部長：
是。
賴香伶委員：
目前有多少存量？
勞動部許銘春部長：
報告委員，我們大概有556億。
賴香伶委員：
556億，那這一次因應這個疫情所需，你們目前規劃匡列多少？
勞動部許銘春部長：
報告委員，我現在初步喔我現在是先匡41.25億，但我說…我跟委員報告，我其實在想因為這個疫情可能會拖很久，那對勞工的影響我覺得層面會滿大的，所以我心裡的想法是…是我大概準備匡150到200來…之前跟委員報告過，來做為我們勞工假設需要幫忙的一個準備。
賴香伶委員：
我想部長也很清楚，為什麼勞動部應該光明正大、堂堂正正進到特別的條例裡面，就是因為就(業)安(定)基金的存量只有500，如果照你剛剛講，1、200億的這個必須要準備的這個金額的話，當然他就會排擠到我們原來就業安定基金，所以確實我相信在當時，還是期待在特別預算裡面勞動部可以有編列。
勞動部許銘春部長：
委員容我說明一下，其實喔，因為我們特別預算就只有600億，假設我進來的話，其實會排擠到其他…
賴香伶委員：
但是你這樣更是讓很多問題沒辦法浮現出來。
勞動部許銘春部長：
委員我跟你報告，不會排擠，因為我們556億的話，當然我們今年我們已經有我們原來的計畫，那我們新增的計畫是可以的，不會去影響原來的，我們只要經過…就安管理會通過就可以來增加。
賴香伶委員：
所以你的(聽不懂)可以用完就是了。
我只有6分鐘，很抱歉沒辦法多質詢。
所以我要說的是如果這樣子，看下一張(投影片)，今天交通部也在、經濟部也在，各個部門都在，你們花在勞工的看的到吃的到的培訓裡面，你們到底花了多少錢？600億裡面，到底經濟部多少？目前看起來只有2億；交通部口口聲聲我們這麼多受衝擊的觀光旅館運輸，你們編了多少？8億。
所以總的來講，我相信今天在這裡要問的是，如果今天我們要雨露均霑，請問雨水在哪裡？是勞動部的就業安定基金500億準備在那裡，還是這個特別預算裡面加加起來只有15億。
所以我想我要先請問部長，今天一個勞工，他如果現在在協商他的無薪假，你講的縮減工時，請問這樣的一個企業，正在協商中的勞工他可以用哪一個預算？如果他是運輸業、他是旅館業，他要先到勞動部還是先到交通部？
勞動部許銘春部長：
其實報告委員，如果…他可以來使用我們的充電再出發，我想每個部會他有不同的計劃，那各企業或者他的員工、勞工，他可以看他的需求。
賴香伶委員：
所以我還是要問今天交通部、經濟部、勞動部，對一個勞工或企業來講，今天他是在觀光旅館運輸這個領域的話，是不是要先到交通部的這個人員培訓計畫裡面，之後才會到勞動部的充電再出發計畫裡面？
勞動部許銘春部長：
報告委員，這個各部會他是他自己的計劃來…
賴香伶委員：
所以你要讓企業瞭解三支計畫，又是經濟部、又交通部、又勞動部。
勞動部許銘春部長：
讓勞工、讓企業他們可以去選擇啦，看他覺得哪一個計劃對他來講，他覺得適合。
賴香伶委員：
是。我想部長你沒有看清楚，我已經幫你整理出來了，勞動部只有在協商無薪假確立之後的企業，才能夠動支你的充電再出發計畫，對不對？
勞動部許銘春部長：
對，沒有錯，所以我說每個計畫不同。
賴香伶委員：
那目前很多的產業，包括他們的勞資之間，都還不願意走到充電…還不願意走到無薪假的階段，也沒有真的要走上這個23800的這個薪資，還在hold住的時候，他能不能跟勞動部申請任何的有關勞工的部分？
勞動部許銘春部長：
報告委員，所以我說每個計劃不同，當然他如果沒有實施減班，所以不能用我這一支，他可能要去看經濟部、看交通部的計畫，然後適合的他去選擇。
賴香伶委員：
所以你們的目的是要讓他hold住，不裁員，走到交通部、經濟部這裡，然後最後不得不裁員，才進到勞動部充電再出發是這樣嗎？
勞動部許銘春部長：
欸，委員其實就是看每家…
賴香伶委員：
你就說「是」，因為你就是這個設計。
第二個問題，今天的安心就業計畫也是一樣，所以我是先建議部長，你們是不是三個部好好整合一下，如果今天hold不住，你的安心就業計畫，今天報紙登那麼大，可以領到11000，如果薪資低的大概領到5000多塊，這個計畫何時上路？
勞動部許銘春部長：
報告委員，我們大概…今天下午喔我們開諮詢會，開完我們會盡速就上路了。
賴香伶委員：
盡速是幾月幾號？
勞動部許銘春部長：
應該在3月下旬。
賴香伶委員：
希望能夠提早實施，因為兩軌制，不管是充電再出發、不管是安心就業，你們都是讓無薪假員工可以適用，不要到時候造成充電用完，三個月之後才來走安心就業，已經來不及了。
勞動部許銘春部長：
不會不會，報告委員不會，這兩支計畫是雙軌進行，然後讓員工…讓勞工去選擇。
賴香伶委員：
好，我是建議部長，就三個部之間，讓企業知道，不要不知道往哪裡去，第二個讓勞工感受的到政府真的在幫他紓困救助他，所以讓它提早實施，最好下禮拜預算一過就實施，好不好？
勞動部許銘春部長：
好，謝謝委員。
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